為不斷提升醫(yī)務職工文明素養(yǎng),促進醫(yī)院精神文明建設工作向縱深發(fā)展,我院連續(xù)多年開展雙馨員工、文明科室、文明班組評選活動。今年,更是大膽創(chuàng)新,“雙馨員工”一改以往傳統(tǒng)的評選方式,通過企業(yè)微信投票、現場打擂臺,以及精神文明委員會討論投票相結合的新模式,層層遴選、嚴格把關,最終評選出年度“雙馨員工”。
擂臺賽當天,19位“雙馨員工”候選人分別從工作業(yè)績、醫(yī)德醫(yī)風、政治素養(yǎng)、團隊精神等方面,充分展示個人風采。匯報中,有堅守一線的平凡付出,有對口支援的無私奉獻,也有精益求精的刻苦鉆研。這些微弱細小的閃光點,串起了嘉中心人愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神,也展示了各科室凝心聚力的團隊精神。雙馨員工候選人之一、麻醉科主任祝義軍說道:“通過擂臺賽的形式,能更好地審視自己的不足,從而不斷提升自我、完善自我。”
“雙馨員工”火熱PK的同時,年度文明科室、文明班組的創(chuàng)建活動也開展得如火如荼。全院共有23個科室及班組積極申報。醫(yī)院精神文明委員會通過查閱臺賬、實地走訪等形式,對申報材料和創(chuàng)建工作進行了集中考核,對文明科室和文明班組創(chuàng)建工作的常態(tài)化和長效性起到了積極的促進作用。
據悉,本年度“雙馨員工”、文明科室、文明班組評選結束后,最終將經黨委會討論決定并在全院進行公示。獲獎個人及集體,將在年終團拜會上進行表彰。
新的一年即將來臨,嘉中心全體干部職工將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,以新一輪市級文明單位創(chuàng)建為契機,結合行業(yè)特點,不斷創(chuàng)新開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動和道德模范、身邊好人等評選推薦活動,引導職工助人為樂、誠實守信、敬業(yè)奉獻、爭當先進的良好風氣,從而進一步豐富精神文明創(chuàng)建內涵,持續(xù)提升醫(yī)院社會形象,為健康中國、健康上海、健康嘉定的和諧發(fā)展打好堅實基礎。